Cómo cambiar de carrera profesional

La llamada de atención a menudo llega cuando menos lo esperas. Tal vez estés disfrutando de una reunión relajante con tus antiguos compañeros de la universidad cuando alguien se vuelve hacia ti y te dice:

“Vaya, nunca pensé que te convertirías en banquero de inversiones. Siempre pensé que ibas a dar una vuelta por el país en motocicleta y escribir sobre la experiencia “.

Antes de que se dé cuenta, se encontrará recordando sus viejos sueños y comparándolos con el lugar donde se encuentra ahora. La vida rara vez sale según lo planeado. El matrimonio, los hijos y los nietos a menudo llegan antes de lo imaginado, o más tarde.

Tal vez siguió una carrera porque se le consideraba el sostén de la familia, pero ahora alguien más en la familia es el sostén de la familia. Por el contrario, tal vez consiguió un trabajo, pensando que se quedaría durante seis meses, y ahora ha estado allí durante dieciséis años.

La buena noticia: la persona promedio tendrá cinco carreras en su vida. ¡Es perfectamente normal cambiar de carrera incluso cuando parece demasiado tarde! Conducir su camino a través de un cambio de carrera es en parte cálculo, en parte oportunidad y en parte acto de fe.

Al comenzar, siga estos pasos para guiarlo sobre cómo cambiar de carrera .

Prepárate mentalmente

Los puntos 1 a 4 a continuación pueden ayudarlo a dominar los aspectos psicológicos de un cambio de carrera a cualquier edad.

1. Ahora o nunca es una falacia

Para la mayoría de los profesionales, no existe una edad límite para emprender una nueva dirección. La gente lo hace en todas las etapas de su carrera.

Si alguna vez ha soñado con dejar una gran empresa para colgar su propia teja, no está solo. De manera similar, miles de emprendedores y personas que trabajan para talleres unipersonales deciden cada año que les gustaría trabajar para organizaciones más grandes.

Encontrará hordas de Baby Boomers en busca de un rehacer junto con grupos de GenXers y Millennials, especialmente porque los Boomers ahora permanecen en la fuerza laboral más tiempo que sus predecesores.

2. Tu carrera no es una línea recta

No es necesario que la trayectoria de su carrera esté completamente decidida desde el principio. De hecho, esa es una expectativa poco realista, sin importar cuán metódico seas.

La gente cambia. Las industrias se fusionan, se transforman y, en algunos casos, desaparecen. Las carreras rara vez siguen el camino recto y estrecho.

Muchas carreras pueden compararse con viajes: existen los parches aventureros, los parches aburridos, los parches francamente aterradores y las colinas y valles también. El truco es tratar de divertirse un poco mientras traza sus diversas carreras.

No entre en pánico si descubre que necesita cambiar su carrera. Puede que requiera algo de trabajo, pero está preparado para ello.

3. Los que cambian de carrera son líderes

Piense en estos conocidos pioneros cuyas carreras dieron un giro radical:

Jeff Bezos, director ejecutivo de Amazon.com , estudió ciencias de la computación e ingeniería eléctrica en Princeton, se estableció como un prodigio de Wall Street y luego renunció para lanzar Amazon.com .

Sara Blakely, una mujer de negocios multimillonaria, era vendedora de máquinas de fax antes de crear su exclusiva línea de ropa delgada, Spanx.

Jonah Peretti, cofundador de los sitios de medios Huffington Post y BuzzFeed, inicialmente enseñó informática a estudiantes de secundaria durante años.

4. Prepárate para enfrentarse a los detractores

Espere muchos consejos, por lo general de tipo desalentador, de amigos y familiares cuando se enteren de que está explorando un cambio de carrera. Aquellos a quienes mejor conoces suelen ser los que más se expresan al tratar de frustrar tus planes.

Esté preparado para presentar una serie de conjeturas pesimistas y escenarios apocalípticos. Sin embargo, sepa que cuando sus seres queridos cuestionan su juicio, no necesariamente dudan de su talento, sino que tratan de velar por su bienestar. También pueden estar expresando su propia confusión interna sobre si es hora de planificar su propio cambio de carrera.

Tenga en cuenta que los pesimistas evitan lo desconocido, mientras que los optimistas invitan a nuevos desafíos. Sobre todo, crea en ti mismo y sigue tus instintos. No permita que su miedo al cambio le impida buscar su nueva carrera profesional.

Proyecta un aura de entusiasmo, energía y pasión. Descubrirás que es contagioso.

Sé proactivo

Los puntos del 5 al 9 pueden ayudarlo a dominar los aspectos prácticos del cambio de carrera a cualquier edad.

5. Da pasos de bebé

Adopte su nueva dirección. Empiece a desarrollar las habilidades que necesitará para hacer el cambio.

Descubre tus habilidades y talentos y haz lo que sea necesario para agregarlas a su arsenal de habilidades. Dedique tiempo a invertir en formación adicional.

Comience por dedicar medio día a la semana a su nueva búsqueda hasta que esté listo para hacer un movimiento con confianza.

Defina claramente a dónde quiere ir y qué tendrá que hacer para llegar allí. Haga un inventario de sus puntos fuertes. Lea revistas especializadas y estudie las tendencias de la industria.

6. Voluntario

Las organizaciones benéficas a menudo buscan voluntarios que las ayuden con su alcance, redes sociales y participación. Puede presentarse sin las habilidades necesarias y aprender sobre la marcha en un ambiente divertido, cordial y de baja presión.

Una vez que haya dominado las habilidades necesarias, asegúrese de que el presidente de la organización o alguien de la Junta Ejecutiva le escriba una recomendación entusiasta. (No tenga miedo de preguntarles también si conocen a alguien en el campo de sus sueños. ¡Trabaje esos contactos!)

7. Realiza cursos en línea

Hoy en día, LinkedIn y muchos otros proveedores ofrecen cursos en línea en todo, desde software de contabilidad hasta administración del tiempo y dominio de Excel. Para obtener crédito adicional, vea si puede encontrar clases que otorguen insignias en línea por completar cada curso.

No dude en agregar estos certificados a su perfil en línea. Mantenga su perfil actualizado agregando más y más habilidades.

8. Toma un trabajo temporal

Dependiendo de su campo, puede ser posible trabajar por cuenta propia en una empresa donde aprenda en el trabajo.

Recuerde que no puede simplemente presentarse a un empleador potencial alegando que tiene las habilidades. Aceptar un trabajo temporal que le permita pulir sus habilidades es una prueba de que se toma en serio su cambio de carrera.

9. Cuéntale a todos los que conoce

Construye un árbol genealógico de contactos. Explore más allá de las principales ramas de sus conocidos laborales, grupos de la industria y contactos sociales. Únase a su organización de ex alumnos. Dile a las mujeres de tu club de bridge. Dile a todos.

Pida a sus amigos y amigos de amigos que se reúnan con usted para tomar un café para explicar qué es lo que hacen y decirle qué habilidades necesitará para tener éxito en el campo elegido.

Si tiene amigos o asociados que tengan vínculos con las organizaciones en las que desea trabajar, pida a sus contactos que le hagan una presentación. La mayoría de los trabajos actuales se encuentran a través de las propias redes. Cuando se abren puestos de trabajo, las empresas solicitan recomendaciones informales de canales internos y externos.

Tómalo en línea

Este último paso puede ayudarlo a dominar los aspectos en línea de un cambio de carrera a cualquier edad.

10. Desarrolla una presencia en línea

Reconfigurar su presencia en línea será un paso crítico en su cambio de carrera. Ajuste su identidad digital para reflejar su nueva dirección, adaptando su perfil al rol y la industria que busca. Incluya palabras clave que sean relevantes para la industria para que los reclutadores puedan encontrarlo.

Elabore una declaración personal inteligente que indique sus intereses, sus valores y sus sueños. Una vez que se haya concentrado en su mensaje, también elija qué medios tienen más sentido para él.

¿Tu declaración personal resonará en LinkedIn? ¿O es muy visual, por lo que se adapta mejor a Instagram?

Pule tus sitios hasta que brillen, luego ponte activo para que otros se den cuenta. Agregue contenido revelador a sus páginas de redes sociales que sea más profundo que la información en su currículum, como comentarios sobre algo que está ocurriendo en su campo recién elegido.

Algunas ideas finales

Los estadounidenses pasan 1.800 horas o más trabajando cada año. Eso es casi un tercio de su vida, y no hace falta decir que la forma en que pasa sus horas de trabajo tiene una gran influencia en el barómetro de la felicidad de su vida.

Propóngase perseguir intencionalmente la satisfacción profesional, buscando oportunidades para perfeccionar su vida laboral para que encuentre la satisfacción.

Si tocar el piano es su felicidad personal, ¿podría fusionar su amor por la música con su experiencia en psicología clínica y seguir usando la música para promover la curación? Quizás haya una fundación que lo financiaría en un estudio de varios años.

O, si eres un cinéfilo para quien cada encuentro tiene los ingredientes de un guión, ¿por qué no inscribirte en una clase nocturna y ver si tus años de redacción de textos publicitarios pueden transformarse en una nueva carrera en la industria del cine?

El éxito con un cambio de carrera ocurrirá cuando se prepare mentalmente, adopte un enfoque proactivo y explote sus redes personales y en línea. La recompensa estará en una vida bien vivida: ¡la suya!